Open Club: dom idej in priložnosti
Open club, ki deluje v okviru Zavoda za mladino, šport in turizem Trbovlje ( ZMŠTT), je ustvarjalen prostor za mlade, kjer se vsak torek srečujejo, učijo, povezujejo in snujejo pobude. Mladinske delavke, ki se redno izobražujejo na področju duševnega zdravja, socialne vključenosti in participacije mladih, skupaj z mladimi soustvarjajo program z uporabo neformalnih metod – od narativnega pisanja, risanja, refleksijskih kartic do mednarodnih projektov in psihosocialnih delavnic. V njem se mladi učijo načrtovanja, vodenja in predvsem – sodelovanja. Posebno pozornost namenjajo tistim z manj priložnostmi in tistim, ki so zaradi izolacije, depresije ali osamljenosti izgubili stik s skupnostjo. Open Club zanje predstavlja prvi stik, varno okolje in priložnost za rast.
Na vprašanje sta odgovorili mentorici Tjaša Golob in Maruša Zupan.
Katera prelomnica v življenju vas je najbolj oblikovala?
Zame je bilo to leto 2020, ko se je v zavodu zamenjala celotna ekipa. S tem so prišle nove ideje in zagon, odprla so se vrata mladinskega centra, ki je bil dotlej precej zaprt. Po pandemiji covida so s kreativnimi pristopi ponovno aktivirali mlade, tudi z rolanjem po ulicah.
Kaj vas danes najbolj zanima in čemu se najraje posvečate?
Tjaša: Kako je možno iz največjih globin doseči to, da si ustvarjalno in funkcionalno bitje.
Maruša: Umetnost, še posebej ilustracija, poleg tega pa tudi vodenje ljudi.
Katera znanja danes najbolj potrebujemo?
Najbolj potrebne so mehke veščine – empatija, sočutje, samorefleksija in odgovornost. Pomembna so tudi digitalna znanja, prilagodljivost in sposobnost kritičnega razmišljanja. Poudarjati pa je treba tudi solidarnost in zavedanje, da napake niso neuspeh, temveč pot učenja.
Kaj za vas pomeni delo v skupnosti?
Skupnost je odprta in izjemno sodelujoča. Delo v skupnosti pomeni, da si skupaj z mladimi in sodelavci ustvarjalec varnega, vključujočega okolja. Vse deluje, ko vsi prispevajo del sebe.
Kaj je za vas sreča?
Sreča je, da delaš tisto, kar te veseli – pa ne samo zasebno, ampak da so tudi v službi ljudje zadovoljni, da so rezultat dela srečni ljudje. Sreča je tudi biti prisoten pri lepih stvareh v življenju in občutek, da si del pozitivne spremembe.
Kaj je za vas darilo?
Tjaša: Darilo je tisto, kar ti nekdo da z iskrenim namenom. Ne v smislu materialnega ali nematerialnega, ampak da je iskreno podarjeno.
Maruša: Rekla bi, da je darilo že življenje samo.
Kaj je pomembnejše od denarja?
Odnosi, notranje zadovoljstvo, občutek pripadnosti in možnost ustvarjanja pomenijo več kot plača. Denar pokrije osnovne potrebe, a dolgoročna motivacija prihaja iz smisla, povezanosti in skupnega delovanja za dobro okolja.
Najpomembnejši vir učenja?
Največ se naučimo iz izkušenj in drug od drugega – po načelu mladi za mlade. Učimo se drug od drugega – aktivnosti pogosto vodijo udeleženci sami. Uporabljajo različne metode, kot so refleksijske kartice, avtoanalitično pisanje in debate, kar omogoča različen pristop k učenju. Posebno mesto ima usposabljanje za mladinske voditelje, ki poteka po Kolbovem ciklu – prek izkušnje, refleksije, prenosa znanja in evalvacije.
Open Club je okolje, kjer mladi z manj priložnostmi vzpostavijo prvi stik s skupnostjo, in je priložnost za osebni razvoj in podporo, ko jo najbolj potrebujejo. S strokovno podprtimi programi, soustvarjanjem vsebin, usposabljanji in osebnim pristopom mladinskih delavk ustvarjajo prostor, kjer se znanje, odgovornost in ustvarjalnost prepletajo z varnostjo, sprejetostjo in možnostmi za prihodnost. S tem Open Club dokazuje, da je skupnost lahko vir moči, priložnosti in upanja.